Arquivo da categoria: People

Humildade intelectual: a importância de saber que você pode estar errado

https://www.vox.com/science-and-health/2019/1/4/17989224/intellectual-humility-explained-psychology-replication [em inglês]

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Como retomar o controle dos seus dados pessoais

https://towardsdatascience.com/ruben-verborgh-on-data-privacy-accf91d280c9 [em inglês]

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A nova região selvagem

https://idlewords.com/2019/06/the_new_wilderness.htm Um ensaio sobre privacidade, muito inspirador. (…) A questão que precisamos perguntar não é se nossos dados estão seguros, mas por que de repente há tanto que precisa ser protegido [em inglês]

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Os 9 erros que você não sabe que está cometendo como um novo gerente

https://m.signalvnoise.com/the-9-mistakes-you-dont-know-youre-making-as-a-new-manager/ [em inglês]

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A noção mais perigosa em “organizações reinventadas”

https://medium.com/@jessicajprentice/the-most-dangerous-notion-in-reinventing-organizations-9032930295e2 “um modelo de organização social recém-emergente (…) eles são descentralizados e adaptativos (…) lugares onde as pessoas trazem mais de si mesmos para a organização, e as organizações encorajam as pessoas dentro deles a estarem presentes e autênticas” [em … Continue lendo

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Não resolva o problema

Conselhos para líderes https://m.signalvnoise.com/dont-solve-the-problem/ [em inglês]

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Os 7 mitos sobre anonimização de dados

https://www.kdnuggets.com/2019/03/7-myths-data-anonymisation.html [em inglês]

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Olhando para o futuro

Artigo inspirador sobre o uso de inteligência artificial para prevenir cegueira causada por diabetes. Para lembrar-nos como a ciência pode mudar o mundo, na academia ou na indústria. https://www.google.com.br/about/stories/seeingpotential/

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Quando fazemos o bem e acidentalmente pioramos as coisas e como evitá-las

https://80000hours.org/articles/accidental-harm/ [em inglês]

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Cultura são os comportamentos que você recompensa e pune

https://jocelyngoldfein.com/culture-is-the-behavior-you-reward-and-punish-7e8e75c6543e [Em inglês]

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